中山奥普电器
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18新利网址-新利app下载-18新利全新app安卓版人才篇
企业招聘
人才理念:德才兼备,才是根本,德定高度。

人才理念识别:

核心价值观:团结、诚实,勤奋,创造。

用人观:知人善用,权责同行,强化监督。

人才标准:职业心态,职业技能,职业知识。

行为准则:勤勤恳恳工作,堂堂正正做人。

人才引进: 1、校园招聘;2、行业内的精英;3、社会公开招聘;4、网络招聘

人才吸引: 1、企业文化;2、品牌知名度;3、发展愿景;

4、成长机会;5、职业生涯规划;6、良好待遇

人才培养:

1、、每周一期的培训讲座。

2、在职辅导、训练
  1. 储备干部:要求:高中以上学历,男女不限有较强执行力和管理能力,有团结协作精神,有相关工作经验优先       待遇:1200-2500元
  2. 仓库管理:要求:执行能力强,有相关工作经验优先  待遇:1500-2500元+奖金
  3. 小家电促销员:要求:高中以上学历,有小家电行业促销工作经验,从事过专卖店或品牌专柜促销经验者优先     待遇:1000-2000元+提成
  4. 炉具车间主管:要求:有相关工作经验   待遇:1500-2500元+奖金
  5. 烟机车间主管:要求:有相关工作经验   待遇:1500-2500元+奖金
  6. 统计:要求:有经验           待遇:1500-2500元+奖金
  7. 会计:要求:女性,有会计证,有经验   待遇:1500-2500元+奖金
  8. 办公室文员:要求:高中以上学历,18-28岁。语言表达能力强,熟练电脑操作  待遇:1000-2000元+奖金
  9. 烟机车间仓管:要求:女性,有工作经验  待遇:1200-2000元+奖金
  10. 业务跟单:要求:女性,相貌端庄,执行能力强,有相关工作经验优先  待遇:1000-2000元+奖金
  11. 区域经理:要求:大专以上学历,有厨房用具(烟机、炉具、热水器等)业务工作经验,语言表达及沟通能力强   待遇:1500-2500元+提成
  12. 销售部副总经理:要求:大专以上学历,具有良好的团队精神,三年以上团队管理经验,有厨房用具(烟机、炉具、热水器等)销售管理经验   待遇:2000-5000元+提成
  13. 专卖店事业部副总经理:要求:有开店、管理、市场调研、经营专卖店特长,有经验者  待遇:底薪1500-2500元+股份+奖金

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联系人:袁总:0760-86190166   13928235106   地址:中山市大岑工业区洪发路

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